Ingenieurwesen und technische Berufe

Als überzeugende Führungspersönlichkeit gestalten Sie die Zukunft unserer Stadt in einem vielseitigen und zukunftsorientierten Dezernat aktiv mit!

Die Stadt Lünen ist mit ihren rund 89.000 Einwohnerinnen und Einwohnern attraktiver Wohn- und Wirtschaftsstandort sowie größte Stadt im Kreis Unna. Sie verbindet die ländliche Beschaulichkeit des Münsterlandes mit der pulsierenden Energie des Ballungszentrums Metropole Ruhr. Die Stadtverwaltung befindet sich mitten in einem spannenden Modernisierungsprozess und beschäftigt sich mit allen derzeit relevanten Zukunftsthemen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine verantwortungsbewusste und entscheidungsfreudige Führungspersönlichkeit als

Beigeordnete / Beigeordneter (w/m/d)

Dezernat IV – Mobilitätsplanung & Verkehrslenkung; Stadtgrün; Straßenbau; Stadtplanung, Umweltschutz & Bauordnung; Vermessung; eigenbetriebsähnliche Einrichtung Zentrale Gebäudebewirtschaftung Lünen (ZGL) und Projektbüro IGA

Die Berufung in das Beamtenverhältnis auf Zeit erfolgt für eine Wahlzeit von acht Jahren. Die Besoldung erfolgt nach Besoldungsgruppe B 3 LBesG NRW zuzüglich einer Aufwandsentschädigung nach der Eingruppierungsverordnung NRW.

Änderungen der Geschäftsverteilung bleiben auch während der Wahlzeit vorbehalten.

Ihre Kernaufgaben

– Professionelle Leitung des Dezernates mit den zugeordneten Organisationseinheiten
– Motivierende Führung der rund 180 Mitarbeitenden des Dezernates
– Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Bürgermeisterin, dem Verwaltungsvorstand sowie der Politik und weiteren Akteuren
– Souveräne Repräsentation des Dezernates nach innen und außen

Unsere Anforderungen

– Befähigung für den bautechnischen oder allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt oder erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Städtebau, Architektur, Raumplanung, Hochbau oder vergleichbarer technischer Fachrichtungen
– Einschlägige Berufserfahrung in mindestens einer der Organisationseinheiten des Dezernates sowie eine hohe Affinität zu allen zugeordneten Fachbereichen
– Mehrjährige Führungserfahrung und die Kompetenz, Mitarbeitende mit zeitgemäßen Methoden zielorientiert motivieren und führen zu können
– Kenntnisse von Rechts- und Verwaltungsvorschriften, insbesondere dem Bau-, Vergabe- und Vertragsrecht
– Ein hohes Maß an strategischer Kompetenz sowie Umsetzungsstärke
– Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick

Sie übernehmen die strategische Verantwortung für die Fachbereiche im Dezernat IV und setzen Impulse für nachhaltige Stadtentwicklung. Dabei haben Sie einen klaren Blick für die Bedürfnisse der Bürgerinnen und Bürger sowie der Unternehmen. Sie verstehen es, Fachbereiche zu vernetzen, zukunftsweisende Projekte erfolgreich voranzutreiben und die Innovationsfreude der Beschäftigten zu fördern.

Die Stadt Lünen engagiert sich für Chancengleichheit. Wir begrüßen daher Bewerbungen ausdrücklich unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellten Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.

Interessiert?

Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Raza Hoxhaj, Waishna Kaleth oder Julia Schwick gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 30.08.2026 über die zfm-Jobbörse unter www.zfm-bonn.de/jobboerse zukommen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wir suchen eine Stadtbaurätin / einen Stadtbaurat (w/m/d)!

Die Stadt Gronau (Westf.) mit rund 52.000 Einwohner*innen liegt im westlichen Münsterland – direkt an der Grenze zu den Niederlanden und im Herzen der Euregio. Die Stadt vereint die beiden Ortsteile Gronau und Epe und verbindet urbanes Leben mit hoher Lebensqualität im Grünen. Als moderner Wirtschafts- und Lebensstandort überzeugt Gronau durch seine internationale Lage im Dreiländereck (NRW, Niedersachsen, Niederlande), eine gute Infrastruktur sowie die enge Zusammenarbeit im deutsch-niederländischen Grenzraum.

Gronau entwickelt sich zugleich zukunftsorientiert und nachhaltig weiter. Die Stadt setzt auf eine moderne Stadtentwicklung mit attraktiven Wohnquartieren, lebendigen Ortskernen, nachhaltiger Mobilität sowie der Weiterentwicklung von Gewerbe- und Freiflächen. Klimaschutz, Digitalisierung und eine bürgernahe Stadtplanung spielen dabei eine wichtige Rolle. Ziel ist es, Gronau als lebenswerte, innovative und familienfreundliche Stadt aktiv für die Zukunft zu gestalten.

Wir suchen zum 01.02.2027 eine fachlich wie menschlich überzeugende Führungspersönlichkeit, die die Gestaltung unserer Stadt maßgeblich realisiert und die richtigen zukunftsorientierten Impulse setzt als

Technische Beigeordnete / Technischer Beigeordneter (w/m/d)

Derzeit sind dem Vorstandsbereich die folgenden Fachdienste zugeordnet:

• Allgemeine Bauverwaltung
• Stadtplanung
• Bauordnung
• Gebäude- und Liegenschaftsmanagement
• Tiefbau, Verkehr und Stadtgrün

Zum Vorstandsbereich gehört zudem die eigenbetriebsähnliche Einrichtung Zentrale Bau- und Umweltdienste (ZBU). Eine Änderung des Geschäftskreises bleibt vorbehalten.

Die Berufung in das Beamtenverhältnis auf Zeit erfolgt für eine Wahlzeit von acht Jahren. Die Besoldung erfolgt nach Besoldungsgruppe B 2 LBesG NRW zuzüglich einer Aufwandsentschädigung nach der Eingruppierungsverordnung NRW.

Ihre Kernaufgaben

• Zukunftsorientierte Leitung und strategische Weiterentwicklung des Vorstandsbereiches 4
• Effektives Projektmanagement komplexer öffentlicher Bau- und Stadtentwicklungsmaßnahmen (z. B. FNP, zwei Integrierte städtebauliche Entwicklungskonzepte)
• Strategische Entwicklung eines aktiven Gebäude- und Liegenschaftsmanagements
• Motivierende und zielorientierte Führung der rund 185 Mitarbeitenden
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Bürgermeister, dem Verwaltungsvorstand, den politischen Gremien, der Bürgerschaft, den städtischen Gesellschaften und weiteren relevanten Akteur*innen

Unsere Anforderungen

• Bewerbende müssen die gemäß § 71 Gemeindeordnung NRW für das Amt erforderlichen Voraussetzungen erfüllen
• Mindestens vorliegende Befähigung für die Laufbahn des allgemeinen Verwaltungsdienstes NRW in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt sowie ein bestehendes Statusamt nach A 13 LBesG NRW oder vorliegende Befähigung zum Richteramt

• Langjährige Berufs- und Führungserfahrung, vorzugweise in einem der zugeordneten Fachdienste oder einer fachlich vergleichbaren Organisationseinheit in einer Kommunalverwaltung

• Ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten in Verbindung mit einer hohen Handlungsorientierung
• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit ausgeprägter Überzeugungskraft und souveränem Auftreten

Mit der Grundsteinlegung für das neue Historische Rathaus hat Gronau ein sichtbares Zeichen für die Zukunft der Innenstadt gesetzt. In der Rolle als Technische*r Beigeordnete*r können Sie mit Ihrer strategischen und zielorientierten Herangehensweise die integrierte Stadtentwicklung und den Städtebau an entscheidender Stelle aktiv mitgestalten. Ihre Kooperationsfähigkeit und Ihr repräsentatives Auftreten machen Sie dabei auch in der grenzüberschreitenden Zusammenarbeit mit den niederländischen Nachbarkommunen zu einer verlässlichen strategischen Ansprechperson.

Sie verstehen sich als Teil unserer Stadtgesellschaft und wissen, wie wichtig eine Präsenz Ihrerseits vor Ort ist.

Die berufliche Gleichstellung wird gewährleistet. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Ebenso werden Ihre Rechte nach dem SGB IX gewahrt.

Interessiert?

Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Elisa Heinen, Julia Schwick und Waishna Kaleth gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 06.09.2026 über die zfm-Jobbörse unter www.zfm-bonn.de/jobboerse zukommen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Das Hotel an der Therme Bad Orb ist ein elegantes Domizil in grüner Parklandschaft, direkt verbunden mit der futuristischen Toskana Therme und steht für Verwöhn-Momente zwischen zeitgemäßem Komfort, erstklassiger Kulinarik und entspannenden Wellness-Angeboten. Mit wenigen Schritten gelangen Sie vom gemütlichen und modernen Hotelzimmer in die Therme und von der Therme in die Natur.

Zur Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bad Orb in Vollzeit (40h/Wo.) eine/n:

Leitung Technik – Hotel & Therme (m/w/d)

Wir zählen auf Ihre Expertise!
Sie arbeiten gern an verschiedenen Themen und schätzen die Flexibilität, nicht jeden Tag den gleichen Ablauf zu haben:
• Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Technikteams für Therme und Hotel und berichten direkt an den Residence Manager
• Sie verantworten die Instandhaltungsstrategie, Wartungsplanung sowie Budget- und Investitionsplanung für alle technischen Anlagen
• In Ihrer Verantwortung liegen Gesamtwärmeversorgung, BHKW, Gebäude- und Wassertechnik (Schwimmbad/Therme), Lüftung/Klima, Entwässerung sowie Schließanlagen – von der Betriebssicherheit bis zur Weiterentwicklung
• Sie stellen die Einhaltung aller gesetzlichen und behördlichen Vorgaben sicher (TÜV, Gesundheitsamt, BG, Brandschutz) und sind zentrale Ansprechperson für Prüforgane und externe Dienstleister
• Sie führen, planen und entwickeln Ihr Team (inkl. Dienst- und Rufbereitschaftsplanung) und sorgen für eine klare Aufgabenverteilung zwischen Eigen- und Fremdleistung
• Sie steuern Ausschreibungen, Vergaben und Lieferantenbeziehungen bei Ersatzbeschaffungen und größeren Instandhaltungsprojekten
• Sie sind Eskalationsinstanz bei technischen Störungen und komplexen Reparaturen (u.a. Aufzugsanlagen, Sicherheitseinrichtungen, MSR-Technik) und stellen einen reibungslosen Betrieb für Gäste und Teams sicher

Welche Qualifikationen und Eigenschaften sind erforderlich?
• Abgeschlossene Weiterbildung zum Meister/Techniker oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, HLS oder vergleichbar; Führerschein Klasse B
• Mehrjährige Berufs- und idealerweise Führungserfahrung in der technischen Gebäude- oder Anlagenbewirtschaftung, bevorzugt im Hotel-, Bäder- oder Freizeitanlagenumfeld
• Fundierte Kenntnisse in Bädertechnik, HLKS-/MSR-Technik sowie im sicheren Umgang mit den zugehörigen Chemikalien und Desinfektionsmitteln
• Von Vorteil: Zusatzqualifikationen in Sicherheit, Brandschutz oder Energiemanagement
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie ein wirtschaftliches, lösungsorientiertes Denken
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung in Budget-, Dienstplan- und Wartungsplanung
• Bereitschaft zu Dienstreisen und zur Übernahme der Rufbereitschaftsplanung im Team

Last, but not least! Was bieten wir?
• Einen verantwortungsvollen Wirkungskreis in einem modern technologisierten Tätigkeitsumfeld
• Hochwertige Arbeitskleidung und Equipment (z.B. Firmentelefon, Laptop)
• Abwechslungsreiche Aufgaben und die geschätzte Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen
• Teamgeist: Hoch motivierte und herzliche KollegInnen an Ihrer Seite
• Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Individuelle Chancen zur Fort- und Weiterbildung
• Zahlreiche und attraktive Vergünstigungen im gesamten Unternehmensverbund Toskanaworld
• Auf Wunsch: Berufliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser)

Sie haben Fragen oder möchten sich direkt bewerben? Wir freuen uns auf Sie!
z. Hd.
Herrn Ergün Ersoy (Residence Manager)
E-Mail: ersoye@thermenhotel-bad-orb.de
Anschrift: Toskana Therme Bad Orb – Horststraße 1 – 63619 Bad Orb

Wir forschen nicht nur an innovativen Themen rund um die Produktionstechnik, sondern bringen sie auch direkt in die Industrie. Dafür arbeiten wir eng mit Startups, Mittelständlern und Konzernen zusammen. Regional und international. In Beratungsprojekten unterstützen wir Unternehmen in den Bereichen Digitalisierung, Prozessanalyse und Fehleranalyse sowie Fertigungsverfahrensauswahl und Prozessdesign. Lies weiter, wenn du einen Job suchst, der die wissenschaftliche Tätigkeit einer Promotion zum Dr.-Ing. mit den industrienahen Aufgaben in der Beratung verbindet!

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in / Projektingenieur*in (m/w/d)

Du entwickelst eine intelligente Softwareplattform zur automatisierten Erfassung industrieller Innenräume mit autonomen Drohnen. Mithilfe von KI und Semantic SLAM sollen semantische 3D-Modelle (Digitale Zwillinge), die Fabrikplanung, Inventur und Inspektionen unterstützen, entstehen. Die Drohnen arbeiten kooperativ und werden zentral über eine serverbasierte Plattform gesteuert. Zusammen mit zwei Forschungspartnern ist das Ziel eine skalierbare Lösung für die digitale Fabrik der Zukunft.

Deine Aufgaben

• Du forschst u. a. an den Themen Drohnen, explorative Algorithmen, digitaler Zwilling und KI
• Du recherchierst eigenständig zu den neusten Technologien und entwickelst innovative Konzepte und Forschungsideen
• Du unterstützt Unternehmen bei der Automatisierung und Digitalisierung ihrer Produktion
• Du bearbeitest eigenständig ein Forschungsprojekt
• Du steigst tief in deine Projekte ein und ebnest dir damit den Weg zu deiner Promotion an der Leibniz Universität Hannover im Rahmen einer vierjährigen Tätigkeit
• Du kooperierst eng mit Projektpartnern und interessierten Firmen
• Du hältst Fachvorträge und transportierst dein Fachwissen
• Du übernimmst ggf. die Verantwortung für Fachveranstaltungen und gestaltest diese auch inhaltlich mit

Dein Profil

• Du hast einen Master- oder Diplomabschluss im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik, Elektrotechnik, Informatik o. ä.
• Du hast Lust auf interessante Technologien, die Unternehmen ernsthaft voranbringen
• Du hast keine Scheu an Netzwerkveranstaltungen teilzunehmen und diese zu organisieren
• Es fällt dir leicht, deine Ideen in Texten niederzuschreiben
• Du hast Kenntnisse oder Erfahrungen in den Bereichen Drohnen, Digitaler Zwilling, SLAM, ROS oder Interesse daran, dich in diese Themen einzuarbeiten
• Du gehst gerne auf Menschen zu, kannst mit Kritik umgehen und deine Ziele klar kommunizieren
• Du zeigst Eigeninitiative, entwickelst eigene Ideen und hast Lust, etwas zu verändern
• Du besitzt verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2) sowie gute Englischkenntnisse (B1)

Wir bieten

• eine Vergütung nach TV-L E 13 (bei ausreichender Qualifikation) sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• einen ergonomischen Arbeitsplatz (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch) in modernen Zweierbüros
• eine familienfreundliche Atmosphäre (z. B. Eltern-Kind-Büro und bedarfsgerechte Arbeitsmodelle)
• offene Kommunikation, flache Hierarchien, gemeinsame Team-Events (z. B. B2Run, Weihnachtsfeier, Spieleabende)
• die Möglichkeit, das IPH und die Industrie von morgen nachhaltig mitzugestalten
• die Möglichkeit, mit deinen Forschungsergebnissen ein eigenes Startup zu gründen
• Unterstützung bei der Promotion zum Dr.-Ing. in Kooperation mit der Leibniz Universität Hannover im Rahmen der vierjährigen Tätigkeit
• einen „grünen“ Arbeitsort mit E-Ladesäule, naturnahem Pausenbereich und unserem IPH-Lastenrad
• eine Mitgliedschaft im Fitnessverbund Hansefit
• die Möglichkeit, dich stetig weiterzuentwickeln durch Seminare, Fortbildungen oder In-House- Veranstaltungen 

Bitte gib‘ in Deiner Bewerbung per E-Mail die ID: 2026202 an.

• Bitte sende deine aussagekräftige Bewerbung in einer einzigen PDF-Datei an jobs@iph-hannover.de und kennzeichne deine Bewerbung entsprechend, solltest du KI-Tools verwendet haben. Die Bewerbung muss Anschreiben, Lebenslauf sowie Prüfungsleistungen des Studiums / Zeugnisse enthalten.