Management und Unternehmensentwicklung

Deine Aufgaben

• In deiner Rolle als Account Manager (m/w/d) bei Xantaro wirst du die Lösungen aus unserem Portfolio, wie zum Beispiel Juniper-Produkte und Netzwerklösungen, erfolgreich vertreiben und repräsentieren.
• Du baust langfristige, strategische Kundenbeziehungen auf und kümmerst dich um die Identifikation sowie Qualifikation von Geschäftspotentialen sowohl bei bestehenden als auch bei potenziellen Kunden.
• Darüber hinaus entwickelst und stimmst du strategische Account- und Action-Pläne ab, die den Weg für zukünftige Erfolge ebnen.
• Die Dokumentation von Kundenkontakten, Verkaufschancen und Verhandlungsergebnissen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben, um eine transparente Arbeitsweise sicherzustellen.
• Du pflegst und baust gezielt Beziehungen auf Management-Ebene, insbesondere in den Bereichen Technik und Einkauf, und arbeitest intensiv mit Account Managern sowie Partnern zusammen.
• Auch die Durchführung von Vertragsverhandlungen und Präsentationen gehört zu deinem Verantwortungsbereich, in denen du überzeugst und die richtigen Entscheidungen triffst.
• Zudem arbeitest du eng mit dem Inside Sales-Team und dem Bid-Management zusammen, um die Ziele optimal umzusetzen.

Dein Profil

Deine Qualifikation

• Du bringst umfangreiche Erfahrung als Account Manager, vorzugsweise im Carrier-/Service Provider-Umfeld oder im Vertrieb technischer Produkte und Dienstleistungen, mit.
• Dein Hintergrund in IT und deine fundierten Kenntnisse der Informationstechnologie helfen dir, Lösungen für komplexe Kundenbedürfnisse zu entwickeln.
• Erfahrung mit dem ITIL-Framework oder anderen gängigen Sales-Methoden ist von Vorteil und rundet dein Profil ab.
• Du bist ein Profi im Analysieren und Managen von Buying Centern und Stakeholdern
• Du hast ein gutes und belastbares Netzwerk zu Kunden und Partnern
  

Deine Persönlichkeit

• Du kommunizierst souverän und zielorientiert – sowohl im direkten Kundenkontakt als auch in der Verhandlung.
• Auch in herausfordernden Situationen behältst du den Überblick und überzeugst mit einer hohen Abschlussorientierung.
• Du trittst dynamisch und professionell auf, und deine Einwandbehandlung ist genauso überzeugend wie dein Verhandlungsgeschick.
• Dein Engagement und deine Fähigkeit, Kunden langfristig zu binden, zeichnen dich aus.
• Du bist ein Closer mit nachvollziehbarem Track Record der unsere Kunden auch in komplexer Umgebung sicher navigiert und die Aufträge nach Hause fährst

Deine Skills

• Du verfügst über exzellente Deutschkenntnisse und kannst dich auch gut auf Englisch verständigen.
• Deine Kommunikationsstärke hilft dir, Beziehungen auf Management-Ebene zu pflegen und neue Geschäftspotentiale zu identifizieren.
• Experte im Solution Selling, Buying Center Analyse, Verhandlungskills und der strategischen Accountentwicklung wie Account Planing et.

Unser Angebot

Bitte bewirb Dich direkt über die Karriereseite der Xantaro – Bewerbungen, die bei der nicos eingehen, können leider nicht berücksichtigt werden.

Diesen Position suchen wir für unsere Muttergesellschaft, die Xantaro. Mehr Infos über die Xantaro, sowie das Bewerbungsformular findest Du hier: https://www.xantaro.net/de-de/stellenangebote/account-manager-m-w-d/.

Interesse geweckt?

Dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin einfach an: bewerbung@nicos.group.

Das Hotel an der Therme Bad Sulza ist eine Erholungs- und Gesundheitsanlage, die ihren besonderen Charme hat. Mit wenigen Schritten gelangen unsere Gäste von ihrem gemütlichen und modernen Hotelzinmmer in die Therme, von der Therme in die Natur – ins zeitlose Urlaubsgefühl.

Zur Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeitanstellung (wöchentlich 40 Stunden) eine/n:

F&B Manager/in (m/w/d)

Wir zählen auf Ihre Expertise!

• Sie arbeiten eng und partnerschaftlich mit unseren Teams lokal und überregional zusammen, motivieren sich gegenseitig und schaffen hierdurch Großartiges
• Sie sehen sich nicht nur als Bindeglied, sondern vielmehr als gut abgestimmter und gestaltungsfreudiger Taktgeber des Tagesgeschäfts
• Unter Einsatz Ihres hohen Service- und Qualitätsbewusstseins arbeiten Sie mit unseren Residence Managern an reibungslosen Abläufen, deren Optimierung und Wirtschaftlichkeit
• Sie verstehen es, unseren Gästen gemeinsam mit Ihrem Team eine umsichtige, persönliche und konstant hohe Serviceleistung anzubieten
• Sie agieren Sie als kompetente/r Ansprechpartner/in im Innen- und Außenverhältnis
• Neben glücklichen Gästen und zufriedenen Teammitgliedern stimmen auch die Zahlen: Sie scheuen sich weder vor Analysen (z. B. der Umsätze, Kosten, Prozesse) noch vor deren Weiterentwicklung
• Ihre so entstehende Datenbasis nutzen Sie gekonnt für Zuarbeiten zur Budget- und Monatsplanung
• Hand in Hand – keine Versorgung ohne passenden Bestand: Sie behalten Läger, Bestellungen und Warenflüsse im Blick, achten auf Termintreue und die Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards
• Die Gestaltung von Speise- und Getränkekarten sehen Sie als wichtige Visitenkarte des F&B-Bereichs, die den Markt und hausgegebene Gästebedürfnisse kreativ vereint

Welche Qualifikationen und Eigenschaften sind erforderlich?

• Ausbildung oder Studienabschluss in der Hotellerie/Gastronomie bzw. einem ähnlichen Bereich
• Ausgeprägte Affinität und praxiserprobte Erfahrungswerte u. a. in Logis sowie Food & Beverage
• Führungserfahrung und/oder Erfahrungen in einer vergleichbaren Position, bestenfalls im F&B
• Vorbildliche und emphatische Gastgeberqualitäten auf Basis Ihrer Leidenschaft für das Hotelfach
• Fähigkeit, auch in komplexen Situationen strukturiert, weitblickend und einfühlsam zu bleiben
• Sehr gute Deutsch- und gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
• Ausgeprägtes Qualtitäts-, Ordnungs- und Sicherheitsbewusstsein zur Wahrung der Abläufe, den damit verbundenen Fristen, Auflagen und (Hygiene-)Standards
• Einen gültigen Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft, um die standortübergreifende Zusammenarbeit zu fördern und gemeinschaftlich Erfolge zu schaffen
• Zeitliche sowie persönliche Flexibilität, um Ihre Aufgaben, Projekte/Veranstaltungen und Ihre verantwortungsvolle Führungsrolle im Herzen der dynamischen Hotellerie gut zu händeln

Last, but not least! Was bieten wir?

• Einen spannenden und gästenahen Wirkungskreis in einem bedeutsamen Tätigkeitsumfeld
• Abwechslungsreiche Aufgaben und die geschätzte Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen
• Teamgeist: Hoch motivierte KollegInnen an Ihrer Seite
• Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Individuelle Chancen zur Fort- und Weiterbildung
• Zahlreiche und attraktive Vergünstigungen im gesamten Unternehmensverbund Toskanaworld
• Auf Wunsch: Berufliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser)

Sie haben Fragen zur Stelle oder möchten sich direkt bewerben? Wir freuen uns auf Sie!

Hotel an der Therme Bad Sulza
z. Hd. Frau Wündsch (Residence Managerin) sowie
Herrn Jakobi (Stellv. Residence Manager)
Rudolf-Gröschner-Str. 11 | 99518 Bad Sulza
E-Mail: jakobis@auerstedt.org | Tel.: +49 36461 877 62 | +49 151 185 679 14

PS: Auf der Suche nach Veränderung? Wir bieten weitere spannende Jobs u. a. in den Bereichen Front Office/Rezeption, Service, Kosmetik, Küche, Barkeeping, Medizin, IT, Einkauf, (..) deutschlandweit! https://toskanaworld.net/karriere

Das Hotel an der Therme Bad Orb ist ein elegantes Domizil in grüner Parklandschaft, direkt verbunden mit der futuristischen Toskana Therme und steht für Verwöhn-Momente zwischen zeitgemäßem Komfort, erstklassiger Kulinarik und entspannenden Wellness-Angeboten. Unser traditionsreiches Hotel „Zum Ritter“ liegt im Herzen der malerischen Barockstadt Fulda und begeistert seine Gäste seit 130 Jahren durch gepflegte Gastlichkeit in charmanten historischen Räumlichkeiten.

Zur Unterstützung für unsere Unternehmensstandorte Bad Orb und Fulda suchen wir ab sofort in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) eine/n:

Stellvertretenden Residence Manager (m/w/d)

Was wir bieten:

• Eigenverantwortlicher Wirkungskreis in einem fortschrittlichen Tätigkeitsumfeld
• Flache Hierarchien in einem dynamischen und motivierten Team
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• Zahlreiche Vergünstigungen im Unternehmensverbund Toskanaworld
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser und Apfelsaftschorle)

Was Sie mitbringen:

• Ausbildung oder Studium im Hotelfach bzw. einem vergleichbaren Bereich der Hotellerie- / Wellnessbranche
• Sie verfügen über mindestens 3 Jahre (Führungs-) Erfahrung in einer vergleichbaren Position und legen die Schwerpunkte gleichmäßig auf Logis, Food & Beverage sowie das Veranstaltungsmanagement
• Sie arbeiten eng und partnerschaftlich mit dem Residence Management der Standorte Bad Orb / Fulda zusammen, motivieren und fördern die dortigen Teams
• In Abwesenheitsfällen übernehmen Sie die Vertretung vollumfänglich und unterstützen durchgehend strategisch, partnerschaftlich und vertrauensvoll
• Sie arbeiten gemeinsam und konsequent an der Stärkung der Gästebindung unter Einsatz Ihres hohen Service- und Qualitätsbewusstseins
• Sie unterstützen den Residence Manager bei der Erstellung bei Budget- Investitionsplanungen, übernehmen Ihre Projekte sowie Aufgaben eigenverantwortlich und unterstützen unsere Operative im Tagesgeschäft
• Sie repräsentieren den Standort in Ihrer Stellvertreterrolle und agieren als kompetenter, stellvertretender Ansprechpartner für die Dienstleister, Kommunalverwaltung und Kooperationspartner vor Ort
• Sie sind arbeitszeitlich flexibel; gewähren das Arbeiten an Wochenenden und Abenden ist für Sie Teil des Jobs

Das zeichnet Sie aus:

• Ausgeprägte Affinität und Erfahrungen im Bereich Front Office, Logis und Veranstaltungen
• Vorbildliche und emphatische Gastgeberqualitäten auf Basis Ihrer Leidenschaft für die Hotellerie
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) und Erfahrung mit einer Hotelsoftware (bestenfalls Protel)
• Eignung nach AEVO („AdA-Schein“) sowie technisches Verständnis sind jeweils von Vorteil, jedoch keine Bedingung
• Hohe Reisebereitschaft, um die standortübergreifende Zusammenarbeit zu fördern und gemeinsame Synergien zu schaffen
• Organisatorisches Geschick, konzeptionelles Denkvermögen und „Hands-on-Mentalität“ sind für Sie nicht nur Floskeln, sondern bedeuten Passion

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail:

Hotel an der Therme Bad Orb & Toskana Therme Bad Orb
z. Hd. Herrn Ergün Ersoy (Residence Management Bad Orb | Fulda)
Horststr. 1
63619 Bad Orb
Tel: 06052-88141
Email: ersoye@thermenhotel-bad-orb.de

Unser traditionsreiches Hotel „Zum Ritter“ liegt im Herzen der malerischen Barockstadt Fulda und begeistert seine Gäste seit 130 Jahren durch gepflegte Gastlichkeit in charmanten historischen Räumlichkeiten.
Das Hotel an der Therme Bad Orb ist ein elegantes Domizil in grüner Parklandschaft, direkt verbunden mit der futuristischen Toskana Therme und steht für Verwöhn-Momente zwischen zeitgemäßem Komfort, erstklassiger Kulinarik und entspannenden Wellness-Angeboten.

Zur Unterstützung suchen wir für die beiden Unternehmensstandorte Bad Orb und Fulda zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeitanstellung (wöchentlich 40 Stunden) eine/n:

Stellvertretende/n Residence Manager/in (m/w/d)

Was wir bieten:

• Einen verantwortungsvollen Wirkungskreis in einem fortschrittlichen Tätigkeitsumfeld
• Flache Hierarchien und über 100 hoch motivierte KollegInnen an Ihrer Seite
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
• Zahlreiche Vergünstigungen im Unternehmensverbund Toskanaworld
• Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Mineralwasser, Apfelsaftschorle)

Was Sie mitbringen und künftig verantworten:

• Ausbildung od. Studium im Hotelfach bzw. Vergleichbares in der Hotellerie-/Wellnessbranche
• Sie verfügen über Führungserfahrung od. Erfahrungen in einer vergleichbaren Position
• Sie arbeiten eng und partnerschaftlich mit dem Residence Manager (Bad Orb/Fulda)zusammen, motivieren und fördern die dortigen Teams
• In Abwesenheitsfällen obliegt Ihnen die vollumfängliche Vertretung des Residence Managers
• Sie arbeiten gemeinsam mit uns sowie unter Einsatz Ihres hohen Service- und Qualitätsbewusstseins an der Stärkung der Gästebindung
• Sie unterstützen den Residence Manager bei der Erstellung bei Budget- Investitionsplanungen
• Sie bearbeiten Projekte und Aufgaben selbstständig und unterstützen unsere Operative im Tagesgeschäft tatkräftig
• Sie repräsentieren den Standort als kompetente/r Stellvertreter/in, interagieren wertschöpfend mit Dienstleistern, der Kommunalverwaltung und weiteren Kooperationspartnern
• Sie sind arbeitszeitlich flexibel und besitzen die Fähigkeit, die Aufgaben und Herausforderungen in Ihrer verantwortungsvollen Funktion im dynamischen Hotellerie-Umfeld stets effektiv und zielführend zu organisieren

Das zeichnet Sie aus:

• Ausgeprägte Affinität und Erfahrungen u. a. in Logis, Food & Beverage, Veranstaltungsmanagement
• Vorbildliche und emphatische Gastgeberqualitäten auf Basis Ihrer Leidenschaft für die Hotellerie
• Sehr gute Deutsch-, Englisch- und EDV-Kenntnisse (MS-Office)
• Hohe Reisebereitschaft, um die standortübergreifende Zusammenarbeit zu fördern und gemeinsame Synergien zu schaffen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per Post oder per E-Mail:

Hotel an der Therme Bad Orb & Hotel zum Ritter Fulda
Ergün Ersoy, Residence Manager
Horststr. 1
63619 Bad Orb
Tel: 06052-88141
Email: ersoye@thermenhotel-bad-orb.de

Wir sind Living Quarter ein modernes, werteorientiertes Unternehmen mit Sitz in Berlin.

Du bist neugierig und Recherche liegt dir im Blut? 

Du liebst es, knifflige Herausforderungen zu lösen und stehst ihnen gerne gegenüber. 

Als Zahlen-Ass macht dir die Arbeit mit Excel richtig Spaß. 

Unser Herz schlägt für soziale Verantwortung: Wir betreiben deutschlandweit Einrichtungen für Menschen, die auf besondere Unterstützung angewiesen sind – darunter wohnungslose Menschen, Geflüchtete und Personen mit Suchterkrankungen. Neben sicheren Unterkünften bieten wir auch individuelle Betreuung und soziale Dienstleistungen an, um echte Perspektiven zu schaffen. Unser Team zählt mittlerweile über 200 engagierte Kolleg:innen in ganz Deutschland und wir freuen uns auf Dich als neues Mitglied in unserer Mission!

Das erwartet Dich bei uns:

• Deine Zusatz- und Sozialleistungen: Verpflegungszuschuss, Internet- und Telefonkostenpauschale, Fahrkostenzuschuss für Bahn oder Auto, möglicher Kinderbetreuungszuschuss, Sonderurlaub bei Geburt und Hochzeit, etc.
• Benefits und Ausstattung: Zugang zu unseren Corporate Benefits, gutes technisches Equipment
• Firmenevent: Gemeinsame Momente sind uns wichtig!
• Gute Verkehrsanbindung: Ob mit dem Auto, dem Fahrrad, dem Bus oder zu Fuß – wir sind gut zu erreichen.
• Erholung: Mindesturlaub war gestern! Wir hauen noch ein paar Tage drauf!
  Du erhältst bei uns 30 Tage Erholungsurlaub
• Innovation: Mit der Living Quarter hast Du einen Arbeitgeber, bei dem Du die Firmengeschichte aktiv mitgestalten darfst und auch sollst. Wir sind flexibel und offen für Neues, legen aber trotzdem großen Wert darauf, sich an bestehende Prozesse zu halten.
• Miteinander: Dich erwartet ein dynamisches Team, das mit Freude zur Arbeit kommt und sich durch starken Zusammenhalt auszeichnet.  Auf allen Ebenen leben wir die Du-Kultur!
• Work-Life-Balance: geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag und an 2 Tagen pro Woche hast du die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten!
• Kaltes Wasser? Nicht mit uns! Du kannst dich auf eine intensive Einarbeitung freuen und durch individualisierte Fort- und Weiterbildungen Dein Entwicklungspotenzial nutzen

Das ist Deine Mission:

• Du bist Teil eines Teams, das die Kalkulation für den Betrieb einer Sozialimmobilie übernimmt.
• Zu Deinen Aufgaben gehört das Lesen, Analysieren und Bewerten von Ausschreibungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen und Lieferantenangeboten.
• Du erstellst wirtschaftliche und wettbewerbsfähige Angebote und Auftragskalkulationen unter Berücksichtigung von Nachunternehmerleistungen.
• Du entwickelst eine bedarfsgerechte Preiskalkulation für Angebotsabgaben weiter.
• Du nimmst an Objektbesichtigungen im Rahmen der Angebotserstellung teil.
• Du übernimmst die Kalkulationsauswertung und kommunizierst Budgetgrößen an die operativen Fachbereiche, um eine reibungslose Projektübergabe sicherzustellen.

Du musst zu uns kommen, wenn:

• Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung vorweisen kannst
• Du Freude an der Arbeit mit Excel hast
• Du idealerweise bereits Erfahrung in der Kalkulation von Angeboten sammeln konntest
• Du mit den Aufgaben im Rahmen einer Ausschreibungsphase vertraut bist
• Du über gute IT-Kenntnisse verfügst und problemlos mit gängiger Software wie Excel, Word und Office 365 arbeiten kannst
• Du uns ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis zur Verfügung stellen kannst

Ergreife Deine Chance:

Wenn du Deinen Lebenslauf parat hast, dann schicke uns diesen gerne zu oder bewirb Dich ganz einfach mit Deinem Namen, Deiner Telefonnummer und Deiner Qualifikation an recruiting@livingquarter.de.

Wenn auch Du etwas bewegen willst, wenn Du Lebenswege mitgestalten und Menschen stärken willst, dann bist Du bei uns genau richtig.

Wir freuen uns auf Dich!  

Sie übernehmen die Verantwortung für Finanzen, Personal und moderne Verwaltungsprozesse bei uns!

Die Gemeinde Bönen mit rund 18.500 Einwohnerinnen und Einwohnern ist geprägt von einem lebendigen Miteinander in ihren sechs Ortsteilen. Eine gut ausgebaute Infrastruktur mit Bahnhof und Gewerbegebieten bildet die Grundlage für Wohnen und Arbeiten vor Ort. Als ehemaliger Bergbaustandort erinnert der weithin sichtbare Förderturm als historisches Wahrzeichen an die Geschichte der Gemeinde und dient heute als Ort für Kulturveranstaltungen. Ein aktives Vereinsleben, vielfältige Kulturund Freizeitangebote sowie Rad- und Spazierwege entlang der Seseke tragen zur hohen Lebensqualität in Bönen bei.

Der Fachbereich Innerer Service bündelt die zentralen Querschnittsaufgaben der Verwaltung. Gestützt auf klare Abläufe und eine solide organisatorische Grundlage sorgt er dafür, dass die Angebote und Leistungen der Gemeinde im Alltag verlässlich erbracht werden können. Zum Fachbereich zählen insbesondere das Finanzmanagement und Rechnungswesen, die Haushaltssteuerung, Steuern und Abgaben und das Personalmanagement sowie die Zentralen Dienste.

Im Zuge einer Altersnachfolge suchen wir idealerweise zum 01.09.2026 eine gestaltungsmotivierte Führungspersönlichkeit als

Kämmerer/in (w/m/d) / Allgemeine Vertretung des Bürgermeisters / Fachbereichsleitung Innerer Service

Diese attraktive Position wird nach A 15 LBesG NRW bzw. EG 15 TVöD zuzüglich einer Aufwandsentschädigung vergütet.

Ihre Kernaufgaben

– Verantwortliche Leitung des Fachbereichs sowie strategische Personalplanung unter Berücksichtigung der verfügbaren Haushaltsressourcen
– Gesamtverantwortung für die Haushalts- und Finanzplanung sowie für die Ausgestaltung der Finanzstrategie
– Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung interner (digitaler) Prozesse
– Wertschätzende sowie motivierende Führung der rund 25 Mitarbeitenden
– Zielorientierte Zusammenarbeit mit internen und externen Akteurinnen und Akteuren sowie Vertretung der fachlichen Belange in politischen Gremien

Unsere Anforderungen

– Befähigung für den höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst (Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom oder Staatsexamen), z. B. in der Fachrichtung Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Rechtswissenschaften
– Langjährige einschlägige Berufserfahrung im öffentlichen Sektor in den Bereichen Finanzen und Haushaltswesen oder Personal
– Erste Führungserfahrungen sind wünschenswert
– Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit politischen Gremien
– Ausgeprägte Kommunikationskompetenzen in Verbindung mit einem souveränen Auftreten und hoher Verantwortungsbereitschaft

In dieser Führungsposition gestalten Sie zentrale Veränderungsprozesse vor dem Hintergrund des demografischen Wandels. Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für die Umsetzung umsatzsteuerlicher Anforderungen. Mit Ihrem Gestaltungswillen und Ihrer fachlichen Kompetenz prägen Sie die zukünftige Ausrichtung des Fachbereichs sowie der gesamten Verwaltung.

Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Besondere Zusatzleistungen wie betriebliche Zusatzversorgung, betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Zuschuss zum Deutschlandticket sowie eine gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkmöglichkeiten runden das Angebot ab.

Die Gemeinde Bönen engagiert sich für Chancengleichheit.

Interessiert?

Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Yanna Schneider, Josefine Harig oder Roland Matuszewski gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 12.03.2026 über die zfm-Jobbörse unter www.zfm-bonn.de/jobboerse zukommen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!