Manager Learning & Development (international) (d/m/w) (Vollzeit | Hofgeismar)

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Tradition und Innovation

Seit 1919 ist die AKG Gruppe ein Spezialist auf dem Gebiet der Wärmeaustauscher und Kühlsysteme. Mit mehr als 3.000 Mitarbeitern an 14 Standorten in Europa, Amerika und Asien entwickeln und produzieren wir hochwertige Komponenten und Systeme für eine Vielzahl von Anwendungsbereichen und Branchen.

Am Hauptsitz der AKG Gruppe in Hofgeismar nördlich von Kassel erfolgt die zentrale Steuerung der Gruppenaktivitäten, die Forschung & Entwicklung sowie die Betreuung europäischer und globaler Kunden. Auch zwei Produktionsgesellschaften befinden sich am Standort.

 

Aufgaben

  • Weiterentwicklung und strategische Ausgestaltung moderner Weiterbildungs- und Trainingskonzepte für die AKG Gruppe im Rahmen der AKG Academy
  • Verantwortung für die operative Steuerung der AKG Academy einschließlich der Definition und Weiterentwicklung von Standards und Prozessen
  • Auswahl und Einführung eines zukunftsfähigen Learning Management Systems für die AKG Gruppe
  • Planung und Organisation ausgewählter Trainingsmaßnahmen einschließlich der optionalen Durchführung einzelner Formate
  • Disziplinarische Führung der Design Academy sowie fachliche Leitung des globalen AKG Academy Teams
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Personal- und Fachabteilungen der AKG Gruppe (weltweit)
  • Auswahl, Steuerung und Zusammenarbeit mit externen Trainingspartnern und Dienstleistern
  • Begleitende Unterstützung und Implementierung von Lernthemen im Kontext neuer Prozesse, Systeme und organisatorischer Veränderungen

Voraussetzungen

  • Abgeschlossenes Studium, beispielsweise in Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Human Resources
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Weiterbildung, Learning & Development, Personalentwicklung
  • Fundierte Erfahrung in der Konzeption, Organisation und Umsetzung von Trainings- und Lernformaten
  • Nachweisbare mehrjährige Erfahrung in einem internationalen Arbeitsumfeld sowie in der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern über Länder- und Kulturgrenzen hinweg
  • Ausgeprägte digitale Affinität, Kreativität sowie praktische Erfahrung im Umgang mit M365-Anwendungen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Sicherheit in der Kommunikation in internationalen Kontexten

Benefits

  • Spielraum und Eigenverantwortung: verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens mit hohem Maß an Selbstständigkeit und flachen Hierarchien
  • Individuelle Förderung: sorgfältige Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche und motivierende Ziele
  • Zuverlässigkeit und Kontinuität: wertebasierte Unternehmensführung sowie eine langfristige Perspektive in einem weltweit erfolgreichen, mittelständischen und unabhängigen Familienunternehmen
  • Motivierendes Arbeitsumfeld: attraktive und marktgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie weitere Benefits, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, bei einem ausgezeichneten „Deutschen Weltmarktführer“

Eintrittstermin: nach Vereinbarung

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:

AKG Gruppe
Personalabteilung                                                  Telefon: 0049 (0) 5671 883 – 0
Am Hohlen Weg 31                                                E-Mail: bewerbungen@akg-gruppe.de
34369 Hofgeismar

Firmenkontakt und Herausgeber des Stellenangebots:

AKG Group
Am Hohlenweg 31
34369 Hofgeismar
Telefon: +49 (5671) 883-0
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Regionalleitung (m/w/d) (Vollzeit | Oberhausen)

Regionalleitung (m/w/d) (Vollzeit | Oberhausen)

Zur Weiterentwicklung und Unterstützung unseres Teams suchen wir 

Regionalleitung (m/w/d)

für die Region West Niederlassung Oberhausen in Vollzeit.

Deine Aufgaben:

  • Du übernimmst die Leitung und aktive Weiterentwicklung unseres Teams in der Region West mit der Niederlassung Oberhausen
  • Du verantwortest und steuerst die gesamten Vertriebsaktivitäten sowie das operative Geschäft der Region und gestaltest deren Erfolg maßgeblich mit
  • Du treibst die Umsatz- und Ertragsentwicklung in deiner Region aktiv voran und übernimmst die Ergebnisverantwortung
  • Du sorgst für eine effiziente Koordination und Kommunikation zwischen der Region und der Zentralverwaltung
  • Du behältst Kosten und Budgets im Blick und stellst deren Einhaltung sicher
  • Du sorgst für die Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und interner Vorgaben
  • Du treibst die kontinuierliche Optimierung unserer Prozesse und Arbeitsabläufe voran und entwickelst neue Ideen zur Effizienzsteigerung

Dein Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, alternativ vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position mit Vertriebs- und Ergebnisverantwortung
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und ein souveränes Auftreten im Umgang mit Teams, Kunden und Partnern
  • Ausgeprägte Kunden- und Lösungsorientierung sowie schnelle Auffassungsgabe
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität und Reisebereitschaft

Was wir Dir bieten:

  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen
  • Offene Unternehmenskultur mit hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen – bei uns kennt man sich
  • Direkter Austausch zwischen Technik, Vertrieb und Innendienst
  • Sorgfältige Einarbeitung in Deinen Aufgabenbereich
  • Attraktive, leistungsbezogene Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
  • Regelmäßige, auf Dich zugeschnittene Fortbildungsmaßnahmen – für Deinen nächsten Schritt
  • Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Hansefit und Jobrad
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm und kostenlose Getränke

 

Mehr über ENERENT unter: https://www.enerent.de/de

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